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中兴通讯否认“人员优化”传闻,内部员工称属于常规调整

感谢IT之家网友 航空先生、西窗旧事 的线索投递! IT之家 1 月 16 日消息,据《时代周报》 今日报道,中兴通讯相关负责人对“人员优化”相关传闻回应称:“信息不实,公司人员总体稳定。”同时,也有中兴通讯内部员工透露称,公司人员“的确有调整”,但是比较常规。IT之家附前情提要:近日有消息称,中兴通讯在 2023 年全年都陆续进行了人员优化,有部门从年初至今的比例为 20%…

感谢IT之家网友 航空先生、西窗旧事 的线索投递!

IT之家 1 月 16 日消息,据《时代周报》 今日报道,中兴通讯相关负责人对“人员优化”相关传闻回应称:“信息不实,公司人员总体稳定。”同时,也有中兴通讯内部员工透露称,公司人员“的确有调整”,但是比较常规。

IT之家附前情提要:

近日有消息称,中兴通讯在 2023 年全年都陆续进行了人员优化,有部门从年初至今的比例为 20%,主要为 2022 年入职的应届生和社招人员。

2023 年底的人员调整涉及到部分入职年限更长的员工,有部门(受影响员工)的比例预计为 10%-15% 左右,部门的负责人会单独约谈员工,补偿金为 N+1。

根据中兴通讯去年 10 月公布的 2023 年第三季度报告显示,该公司第三季度营收 286.88 亿元,同比下降 12.38%;净利润 23.69 亿元,同比增长 5.09%。

2023 年 1-9 月,中兴通讯实现营业收入 893.9 亿元,同比下降 3.42%;归母净利润 78.4 亿元,同比增长 14.97%。中兴通讯前三季度研发投入 190.6 亿元,占营业收入的 21.3%,主要投向网络、算力、算网融合三个领域。

值得注意的是,这是中兴通讯近 5 年来首次出现前三季度营收同比下滑的情况。

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